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以我们公司当前研发团队为例，在同级别、年限差不多的情况下，确实存在测试 QA 薪资高于开发的情况。

A 同事，后端开发工程师

入职 4 年
职级：P6
月薪：25K

B 同事，测试 QA 工程师
入职 4 年
职级：P6
月薪：28K

从表面看，两人年限相当、职级一致，但 QA 的薪资明显高于开发。 你觉得合理吗

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